经济专业技术资格考试实行网上报名、网上缴费的方式，符合报考条件的人员需在规定时间内在中国人事考试网(www.cpta.com.cn)报名考试。报名前须注册，上传照片等;报名时须认真阅读并知晓《报考须知》，以及经济专业技术资格规定和考试实施办法中关于考试报名条件的规定，并如实填写本人相关信息，签署《专业技术人员资格考试报名证明事项告知承诺制报考承诺书》，提交报名信息，在规定时间内进行网上缴费。(报名具体安排详见各省(区、市)有关文件。

经济专业技术资格考试报名工作实行证明事项告知承诺制。报考人员须承诺本人符合报考条件，报名时所填写的信息真实、准确、完整、有效，并愿意承担虚假承诺的责任。资格审核部门(机构)依据报考人员作出的承诺为其办理报考相关事项。考试组织机构加强事中事后监管，对虚假承诺行为和违纪违规行为作出处理。

1、人力资源、财政税收、金融、农业、保险、旅游专业保留不变。

2、原商业经济专业取消，新《工商管理》专业对应原《工商管理》、《商业经济》专业。

3、原公路、水路、铁路、民航运输、邮政专业合并为运输经济专业。

4、建筑与房地产专业合并，改为“建筑与房地产经济专业”。

5、新增知识产权专业。

第十一章：劳动力市场：

本章是是案例出题的重点章节，涉及简单的计算题。主要是：劳动力供给、劳动力需求要重点记忆

第十二章：工资与就业：

涉及到容易混淆的知识及相关概念

第十三章：人力资本投资理论：

与生活息息相关，留意生活中的各种教育投资理论

第十四章：社会保险法律：

与生活较贴近，结合日常生活强化记忆理解

第十五章：劳动合同管理与特殊用工：

本章内容不多，注意特殊用工今年常出考题

正所谓难者不会，会者不难，这个因人而异，不能一概而论地说哪个简单哪个难。事实上，中级工商因为不太涉及专业知识，只要读教材基本就能懂里面包含的意思，所适合人群为想考经济师，但是没有基础的，大学学习相关管理专业或者管理相关工作的考生。

中级人力资源适合从事人力资源的考生或者是有意向从事人力资源管理的考生，或者是没有基础想考经济师的考生。以上仅供大家参考，相对来说如果您没有太多专业基础，并且符合中级经济师报考条件 ，可以考虑报考工商或者人力。